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    1、企業精神:文化為魂、誠信為本、精益求精、追求卓越、上下同心、服務社會。

    2、企業信念:我們相信——員工智慧和心靈的力量。
                 我們確信——寬容和團結是一種美德。
                 我們堅信——學習思考是進步的橋梁。

    3、指導思想:以培訓求持續發展,以學習促不斷進步,以管理成良好業績,以業績鑄建筑品牌。

    4、員工形象:堅韌自強,盡責感恩,篤學進步,開放創新。

    5、發展戰略:以學習化建設促公司整體發展,以追求質量效益樹公司品牌。

    6、發展策略:突出一個主題——高質量、高效益、高品位的發展。
                 把握兩條主線——常規與創新。常規為本,創新取勝。做到抓實常規,精細管理,在創新中體驗成功,享受幸福。
                 提升三種意識——責任、安全、質量。責任是基礎,安全是根本,質量是目標。
                 實施四項舉措——多樣化發展、主動和諧發展、可持續發展、特色發展。

    7、發展思路:以科學管理求工程質量,以工程質量求公司發展,以公司發展求社會聲譽。

    8、經營理念:以發展為責,以創新為基,以安全為根,以質量為上,以效益為佳。

    9、發展目標:把公司建成工程優質、服務優良、隊伍優秀、管理優化、環境優美的建筑企業窗口單位。
     

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